日本IBMからボストン コンサルティング グループへの転職体験談

日本IBM

戦略コンサルタント,係長・リーダークラス

ボストン コンサルティング グループ

戦略コンサルタント,係長・リーダークラス

転職を考えた理由

転職活動で重視したポイント

転職で役立った前職の経験

転職時に検討した企業

面接を受けた企業1

ベインは全社戦略を重視しているため、アプライしました。 ただし、国内でのプレゼンスはBCGの方が高かったため、BCGからのオファーが来た段階で辞退致しました。

ボストン コンサルティング グループへの転職体験談

社会人3年未満 | 女性 戦略コンサルタント

日本生命保険

アナリスト,役職なし

ボストン コンサルティング グループ

戦略コンサルタント,役職なし

転職を考えた理由・きっかけ
前職はホワイトな企業でワークライフバランスがよかったですが、市場に通じるスキルを見つけ... もっと見る
転職時に重視したポイント
年収、グローバルな環境なども重視しましたが、一番重視したのはスキル面の成長です。 今後... もっと見る
回答日:

社会人10〜15年 | 女性 戦略コンサルタント

アクセンチュア

業務プロセスコンサルタント,課長・マネージャークラス

ボストン コンサルティング グループ

戦略コンサルタント,係長・リーダークラス

転職を考えた理由・きっかけ
1つの分野を突き詰める形でキャリアアップを図ってきたが、VUCAと言われるようにスキル... もっと見る
転職時に重視したポイント
戦略立案や組織改革等のプロジェクト経験はITに比べると薄いため、ITスキルを評価しつつ... もっと見る
回答日:
もっとみる

日本IBMからの転職体験談

社会人3〜5年 | 男性 組織・人事コンサルタント

日本IBM

組織・人事コンサルタント,役職なし

モノグサ

組織・人事コンサルタント,役職なし

転職を考えた理由・きっかけ
スタートアップに転職すること自体、新卒の入社前から決めていました。私は人生プランを大き... もっと見る
転職時に重視したポイント
自分で事業を持てるようになりたいという目的の転職のため、①事業開発ができる職種、②会社... もっと見る
回答日:

社会人3年未満 | 男性 フロントエンドエンジニア

日本IBM

SE(汎用系),役職なし

LINE

フロントエンドエンジニア,役職なし

転職を考えた理由・きっかけ
元々プロジェクト現場で開発経験を積みたいため、IT Specialistとして日本IB... もっと見る
転職時に重視したポイント
開発経験を積みたいため転職しましたので、まず、現場で開発をすることが必須です。そして、... もっと見る
回答日:
もっとみる