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社会人歴15〜20年
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）(課長・マネージャークラス)
日本IBM
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）,課長・マネージャークラス
野村総合研究所
転職を考えた理由・きっかけ
・統括PMの任命を受けるなど仕事は順調だったが、報酬面で大きな改善が見込めなかったため
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3〜5年
戦略コンサルタント(役職なし)
パッケージ導入コンサルタント,役職なし
ボストン コンサルティング グループ
戦略コンサルタント,役職なし
ITのプロジェクトを経験していく中で、ITだけでなくビジネスサイドも改革しないと組織を
パッケージ導入コンサルタント(係長・リーダークラス)
デロイト トーマツ コンサルティング
パッケージ導入コンサルタント,係長・リーダークラス
戦略チームに在籍し、新規事業立案に携わる経験を積みたいと考えていたが、前職では希望にマ
社会人歴3年未満
システムコンサルタント(役職なし)
前職での業務内容に興味が持てず、このまま同じ業務内容を続けていくことに不安を感じたから
法人営業(役職なし)
法人営業,役職なし
会社の大規模な組織変革による自身の希望職種ではなくなったこと ITの広い世界から、専門
社会人歴10〜15年
セキュリティコンサルタント(係長・リーダークラス)
プリセールスエンジニア,係長・リーダークラス
前職が１回目の転職先であったが、やりたいことと実際にできることに大きなギャップを感じた
戦略コンサルタント(係長・リーダークラス)
業務プロセスコンサルタント,係長・リーダークラス
Analytics領域、かつ上流領域（事業戦略、事業企画等）に特化したキャリア形成をし
業務プロセスコンサルタント(役職なし)
業務プロセスコンサルタント,役職なし
前職での業務量、アウトプットに対して得られる対価が割に合わないと考えるようになった。
フロントエンドエンジニア(役職なし)
SE（汎用系）,役職なし
元々プロジェクト現場で開発経験を積みたいため、IT Specialistとして日本IB
バックエンドエンジニア(役職なし)
SE（Web・オープン系）,役職なし
Web系・スタートアップに興味があったため、自社サービスを作っている会社で良さそうな会
組織・人事コンサルタント(役職なし)
組織・人事コンサルタント,役職なし
スタートアップに転職すること自体、新卒の入社前から決めていました。私は人生プランを大き
クリエイティブディレクター(役職なし)
大きく2点あります。 分社化により、やりたい仕事ができなくなりネームバリューを失うこと
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
より上流の経営アジェンダに携わりたいと考えたから。 転職前は、総合ファームの戦略コンサ
システムコンサルタント,役職なし
コンサルティング会社での業務ではなく、事業会社で、自社サービスをより強化するような業務
社会人歴5〜10年
プリセールス・技術営業(役職なし)
SE（Web・オープン系）,係長・リーダークラス
SIerでのITコンサル、スクラッチ開発(開発〜PMまで)および提案活動など、一通りの
インフラエンジニア,役職なし
元々、アプリ開発エンジニアを想定してSEになったものの、インフラ運用という同じSEでも
社会人歴30年以上
法人営業(部長・ゼネラルマネージャークラス)
法人営業,部長・ゼネラルマネージャークラス
一昨年末に希望退職プログラムがはしり多くの同僚が辞めていく中会社に残ったが年明けて会社
パッケージ導入コンサルタント(役職なし)
自分が身につけたいと考えていた「事業推進力」が身につかないと考えたから。パッケージ導入
採用(課長・マネージャークラス)
採用,課長・マネージャークラス
IBM日本法人の裁量がなかったこと、また担当部門の業績がグローバルで悪化し、採用予算を
プリセールスエンジニア(役職なし)
1つは年収が伸び悩んでいたこと。プロジェクトでお客様や社内で評価され昇進したとしても、
