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内定レポート
選考概要
2019年06月 辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（係長・リーダークラス）
事前にやっておくべき対策や工夫
初回の面接時間は15分とかなり短いため、自己紹介、リクルート社の営業の特徴や入社後どん
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
面接で聞かれた質問①
種別
承諾/辞退
2020年06月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（課長・マネージャークラス）
・何をやってきたか、より、何をやっていきたいか、何を成し遂げたいのかの方が比重が大きか
2024年03月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
自己分析は必須。 過去の意思決定など自分の言葉で話せるようにしておけば特には問題ないと
面談で聞かれた質問①
2019年04月 最終選考落選
回答に対して、なぜの深掘りをしコミュニケーションをとれるようにしておく必要があります。
2017年07月 内定
営業企画 営業（役職なし）
イベント名
2019年09月 内定
法人営業 ビジネストラベル推進部（役職なし）
自身のキャリアや職務内容の具体化、また数値でお話するのが先方に伝わっていると感じたため
2017年01月 内定
法人営業 飲食営業統括部（部長・ゼネラルマネージャクラス）
自身の在りたい姿を明確にしておくことが重要だと思います。選考では、過去にやってきた業務
