北浜グローバル経営(法人営業)の

選考体験談詳細_中途最終面接_No.5241

2019年07月 内定
法人営業 経営支援部 (正社員)
係長・リーダークラス

専門家と連携し、コンサルティング事業を強化していることに将来性を感じ、北浜スタイルにも共感

自社サービスの枠内に限らず、顧客の課題解決を通じ価値向上を提供したいという理由からコンサル

当社には北浜スタイルという考え方がありますが、共感できる部分はどこですか?

お客様も含めて「私たち」と自分事で考え、理論ではなく実践にこだわり、結果を求めるという考え

面接は1回のみ(人によって2回行われるそう)で、コンサル業界の面接で行われるような、ケース

専務と1対1の面接で、堅めな印象ではあるが、話し方はややカジュアルで圧迫感などを感じない雰

受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう

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※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。

選考フロー事例

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