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30代 | 男性
プロダクトマネージャー
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
(旧)ヤフー(Yahoo! JAPAN)
プロダクトマネージャー,役職なし
元々30代はベンチャーで事業成長にコミットしたいと思っており、35歳くらいでの転職を考えていたが、少し早いタイミングで前職での仕事の切れ目を迎えたため、情報収集を開始した。
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toBの事業会社で、プロダクトマネージャーとして転職できること。会社規模が小さく、成長領域で事業を展開していること。また、在籍している社員が優秀であること。
社会人歴5〜10年
フロントエンドエンジニア(係長・リーダークラス)
フロントエンドエンジニア,役職なし
転職前の会社の同期も次々と転職をして、新しい挑戦を横目で見ていたので、30歳という節...もっと見る
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社会人歴3〜5年
法人営業(役職なし)
経営企画・経営戦略,役職なし
・経営企画的ポジションにいても頭でっかちになることを懸念 ・事業に寄り、ビジネスの付...もっと見る
IT・通信
2021年10月 内定
BPO人員 ITソリューション本部、業務委託先に在中し事務業務の支援を行う(役職なし)
女性
最初は会社の紹介が30分ほど。その後志望理由、前職を辞めた理由、強み、仕事内容に対す...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全262文字)
2016年05月 内定
なし オープンポジションで採用(役職なし)
オープンポジションだったため、採用する場合この部署に配属になるけど応募意思はあるか?...もっと見る
対策内容が見れます(全80文字)
2017年12月 内定
人材サービス (役職なし)
対策内容が見れます(全54文字)
フィッツコーポレーション
商品企画
(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
法人営業
ダイヤモンドコミュニケーションズ
事務
ウイングアーク1st
アドウェイズ
talentbook(旧:PR Table)
営業企画