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40代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
15〜20年
退職時の職種
プロダクトマネージャー
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
課長・マネージャークラス
富士通
プロダクトマネージャー,係長・リーダークラス
評価/人事制度への不満があった, 年収をあげたい, 業務内容とのアンマッチ
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コンサルティングをしたいが、SEと営業しかなく、コンサルティングにかける予算がなかった。
最上流のコンサル業務ができることです。SEやPJのプロジェクトマネージャーは求めておりませんでした。
DX活動による新ソリューションの提案と導入が顧客と一緒にできたことです。
社会人歴10〜15年
リサーチャー・調査員(係長・リーダークラス)
新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
世の中が進化するスピードが早まり、次第に自分の技術や知識が追いついていかなくなること...もっと見る
キャリアの実例が見放題
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社会人歴3〜5年
システムコンサルタント(役職なし)
情報システムエンジニア,役職なし
前職でパッケージ導入をしていて、ソリューションありきではない課題解決に携わりたいと思...もっと見る
メーカー
2024年03月 辞退
プロダクトマネージャー オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
女性
選考通過者の
対策内容が見れます（全851文字）
大日本印刷
ベイカレント
（旧）ヤフー（Yahoo! JAPAN）
任天堂
ディレクター
三菱電機
