SmartHR(法人営業)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.6609
2024年06月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし
・緊張しすぎると自己開示力がないとみなされるため、ある程度リラックスしてカジュアルに面接に
いろんな会社の面接を受けたが、自分自身を一番知ろうとしてくれたのはSmartHR社だった。
・バリューに沿った自分自身の行動 →実際の社員もこれが評価基準に組まれていることから、かな
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 1回 |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
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選考フロー事例
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