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営業企画,係長・リーダークラス
小さい子供がいますが夫の仕事の都合上ワンオペ育児になるので、子供がいないときに比べて働く自由がきかないときがあります。母としての自分と働きたい自分、どちらも大事にしたい、小さい子供がいても第一線で働きたいという想いで転職を考えました。
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・自分が目指したい方向性と会社の方向性があっていること ・会社のひとたちが一緒に働きたいと思える人たちであること ・ワーママということが働く上での制約にならないこと
社会人歴5〜10年
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2021年06月 内定
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2021年10月 内定
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2022年07月 最終選考辞退
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