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20代 | 男性
カスタマーサクセス
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前職のキャリアパスが決まりきったレールに乗っている気がした。 上司やその上の上司の働きっぷりや今後このまま今の上司のように なると考えたとき、本当に大丈夫なのかいつまで働けるのか不安に思ったため。
以下2点 ・組織としてまだ未成熟であること └自分の裁量でできることを増やすため ・自分の考えるキャリアの在り方に対して許容してくれる環境か
システム導入の経験。特に大規模なクライアントを相手にした経験。 業務を整理し、改善提案をした経験。
社会人歴5〜10年
財務(係長・リーダークラス)
財務・会計コンサルタント,係長・リーダークラス
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財務,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
財務管理・コスト管理の専門家あるいは第三者的に課題を解決する立場から、事業価値をファ...もっと見る
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業務プロセスコンサルタント(課長・マネージャークラス)
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コンサルとして今の立場から更に上に行くには、経営者候補であるパートナーになる必要があ...もっと見る
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2021年03月 内定
パッケージ導入コンサルタント 経営コンサルティング事業部／テックコンサルティング事業部（役職なし）
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2023年01月 辞退
パッケージ導入コンサルタント ワンプール制のため部門の特定無し（役職なし）
対策内容が見れます（全268文字）
2023年09月 内定
パッケージ導入コンサルタント 金融コンサルタント（役職なし）
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KPMGコンサルティング
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プリセールス・技術営業
日本IBM
ベイカレント
システムコンサルタント
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戦略コンサルタント
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