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20代 | 女性
パッケージ導入コンサルタント
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
ソフトウェア管理、サポート
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
NTTドコモビジネス(旧:NTTコミュニケーションズ)
ソフトウェア管理、サポート,係長・リーダークラス
コロナ禍をきっかけに家族の仕事の都合で居住地を移さざるを得なくなり、 自身の仕事を続けられないためやむなく転職をいたしました。
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これまでに在籍していた会社の就労経験から、自分はどんな会社で働くのが良いか どんな社風の会社が合うだろうか、長く働けそうかということを家族や友人の意見も参考に 探しました。 もちろん自身の成長、スキルアップがはかれることと、仕事での裁量が大きそうなこと、 収入面や条件面でも比較を行いました。
社会人歴3〜5年
人材開発・人材育成・研修(係長・リーダークラス)
人材開発・人材育成・研修,役職なし
転職時の年収変化金額
日系のIT企業と、外資のIT企業の競争力がここまで違う理由が、「人」にあるという仮説...もっと見る
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本音とデータで後悔のない転職を
団体職員(係長・リーダークラス)
プロジェクトリーダー(汎用系),役職なし
大学で国際関係や国際協力論を学んでいたので、同期にも国際的な仕事に就いていたものが多...もっと見る
IT・通信
2019年06月 内定
新規事業開発
女性
選考通過者の
対策内容が見れます(全126文字)
2022年05月 内定
サクセスオペレーション サクセスオペレーション部 (いわゆるBtoB SaaSのCS Opsのような役割の部署です)
事前に課題(小売の会社を一つ選び、その会社がネットスーパー・ドラッグストアを立ち上げ...もっと見る
対策内容が見れます(全218文字)
2023年03月 内定
リサーチ担当 PF事業部(役職なし)
対策内容が見れます(全469文字)
双日
投資管理
クラシル(旧:dely)
法人営業
ユナイテッドアローズ
DX推進担当
エアークローゼット
データサイエンティスト
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