メルカリの転職・中途採用情報

・ 各分野のプロフェッショナルといえるようなロールモデルがいる ・ 専門領域を極めた役員がいる ・ 専門性を磨くための研修が充実 ・ 専門性を評価できる評価制度 ・ 専門性の高さに合わせた給与制度 ・ マネージャーとスペシャリストを行き来するキャリアパスの整備

営業組織が立ち上がったばかりなので、安定感はない。 むしろ変化に臨機応変に対応する必要がある。