Works Human Intelligence (ソフトウェアエンジニア) の中途面接の体験談

やりたいことを明確にする。話を掘られた時に、答えられるので。また、現職で何をやったかはまと

私自身、人事系のお仕事に興味があったので（主に採用）、人事の人がどの様な仕事されるのか興味

若い方が多いイメージ。やりたいことを、自分からどんどんやっていけそうなイメージ。

選考前のイメージと同じです。ですが、真面目な方、優秀な方が多いように思います。

好奇心と自主成長力。私自身、技術力はそこまで無いと思っていた中、面接で評価いただけたのは、

やりたいことを明確にし、そのことについて理由をしっかり考えた。そのほうが、採用側もマッチす