スリー・イー(インフラエンジニア)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.4697

2016年04月 内定
インフラエンジニア 営業3部 (正社員)
役職なし

エンジニアといって領域がたくさんあるため、事前調査は当然必須。それによって勤務形態も大きく

最終面接は、面接というよりも意見交換に近い印象で、「あなたはどう思う?」と言った質問が多か

未経験であることから熱意はもちろんですが、大学時代のエピソード等も含めてアピールを行った

応募媒体

転職エージェント

関連職務経験

経験なし

転職回数

1回

受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう

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※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。

選考フロー事例

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