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20代 | 男性
インフラエンジニア
社会人歴
3年未満
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
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入社先の役職
三菱UFJインフォメーションテクノロジー
インフラエンジニア,役職なし
システム開発経験を積む為入社したが、実際には開発業務だけでなく保守業務を両方行なうこと、保守業務には24365での障害電話対応が含まれる点を認識できておらず、入社前後でギャップがあった。今後数十年にわたって同様の業務を開発の片手間で行うことについて人材としての成長スピードが遅くなる懸念、また心身が耐えられない懸念の2つから転職しようと判断した。
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周囲で働く同僚やその雰囲気を最も重要視した。その他、仕事による成長スピードの速さや前職と同一かそれ以上の待遇となるか、基本的に勤務地が都内となるかを重視した。
ITに関する全般的・基本的な知識、プロジェクトマネジメント、スクリプト開発、セキュリティ製品の導入経験など。
社会人歴3年未満
セキュリティコンサルタント(役職なし)
SE(汎用系),役職なし
年収・評価制度が改悪され続けたため。いわゆる大手の子会社に新卒で入ったが、やはり子会...もっと見る
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社会人歴3〜5年
ディレクター
SE(Web・オープン系),役職なし
・業務プロセスで何を進めるにも上司のレビューが必要で、そのせいで開発がすごく非効率に...もっと見る
IT・通信
2021年01月 内定
インフラエンジニア エンジニア(役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全604文字)
2021年10月 内定
インフラエンジニア 情報システム部(役職なし)
対策内容が見れます(全383文字)
2024年11月 辞退
インフラエンジニア システムインテグレーション事業本部(係長・リーダークラス)
対策内容が見れます(全322文字)
SCSK
ベイカレント
NECソリューションイノベータ
システムコンサルタント
コニカミノルタ
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)