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30代 | 男性
インフラエンジニア
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
インフラエンジニア,役職なし
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元々の在籍は当時はオンプレが強く、あまりクラウドに触る機会がありませんでした。当時クラウドが流行ってきており、どうしてもオンプレがいいんだというほどの気持ちがない中で、どう考えても今後クラウドに触れておかないと将来の選択肢が狭まると思った結果、転職を考えました。
年収の上昇は限定的でいいので、先のキャリアを見据えてとにかくスキル面でほしい経験ができることを重視しました。
これまでのキャリアはほぼオンプレのみであり、クラウドの経験はない。しかしこれまでの経験と資格(当時AWSソリューションアーキテクトを持っていました)を背景に、キャッチアップに努め、活躍をしていけるよう頑張りますということを伝えました。要は熱意推しです。方向性を大きく間違えなければ熱意をかなり汲んでくれるように感じました。
社会人歴5〜10年
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
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システムコンサルタント(係長・リーダークラス)
グループ親会社の担当をしていることが出世に繋がるという文化が未だ残っており、親会社の...もっと見る
IT・通信
2022年02月 内定
インフラエンジニア ソリューション事業部(役職なし)
男性
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対策内容が見れます(全664文字)
2024年04月 内定
インフラエンジニア エンジニア部(役職なし)
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2021年01月 内定
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技術的な確認を序盤にしたものの、主だってはサービス内容や現在の立ち位置、展望について...もっと見る
対策内容が見れます(全238文字)
ニッセイ情報テクノロジー
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