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20代 | 男性
ディレクター
社会人歴
3年未満
退職時の職種
プロダクトマネージャー
入社先の職種
メルカリ
トップダウンな文化だったため、方針が決まった上でタスクが落ちてくる、というマネジメントだった。自分自身で一から企画を考えていく、という思考スキルや経験を積みたいと思ったため。
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任される仕事の裁量を最も重視した。ボトムアップに企画を考えられたり、戦略やKPIから自分で設計していく経験が積めるかどうか。
社会人歴5〜10年
デジタルマーケティング(課長・マネージャークラス)
デジタルマーケティング,課長・マネージャークラス
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経営に近いミドルレイヤー層が直近で10名ほど抜けるなど、大きな転換期を迎えており、会...もっと見る
IT・通信
2021年04月 内定
プロダクトマネージャー 楽天市場（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全307文字）
2017年02月 内定
プロダクトマネージャー toC部門のプロダクトマネージャーでの選考を受けました。（役職なし）
今までの職歴と今後のキャリアについて質問され、お話しました。 ・現在の会社に入社した...もっと見る
対策内容が見れます（全469文字）
（旧）リクルートライフスタイル
レンティオ
GO（旧：モビリティテクノロジーズ）
セーフィー
楽天グループ
ベイカレント
戦略コンサルタント
