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20代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
プロダクトマネージャー
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
NECネッツエスアイ
プロダクトマネージャー,役職なし
企業の将来性に不安を感じた, より大きな裁量権を得たい, 年収をあげたい
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もともとの経験をもとにスキルアップを目指したかったため。 さまざまなソリューションを扱える会社に転職したいというのと、今の年収を上げたいということが重なり転職を考えた。
ソリューションにとらわれない企業で働きたかった。 システム開発も含め上流から携われるポジションで自分のスキルを磨いていくことができることをポイントとしていた。
RPAをもともと業務として取り扱っていたため、業務快活支援という形で入る際にスムーズにいけた。
社会人歴15〜20年
インフラエンジニア(役職なし)
インフラエンジニア,役職なし
特定の顧客がメインで、なおかつ業務が縦割りであったため、今後も同じことしかできないこ...もっと見る
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社会人歴3〜5年
新規事業企画・事業開発(役職なし)
法人営業,役職なし
Enterprise向けのシステムを取り扱う中で、コンペで強い存在感を表すのがコンサ...もっと見る
IT・通信
2021年01月 最終選考落選
プロダクトマネージャー freeeカード（役職なし）
30代前半 | 女性 (当時)
ドメインナレッジがどの程度あるのか確認されました。その中でも足りない部分はどう補って...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全609文字）
2022年03月 内定
プロダクトマネージャー eコマースカンパニー（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全464文字）
2022年06月 内定
プロダクトマネージャー 開発本部・サービスプロダクトマネジメント室（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全291文字）
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