検索
30代
プロダクトマネージャー
社会人歴
15〜20年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
GO
プロダクトマネージャー,役職なし
セーフィー
プロダクトマネージャー,係長・リーダークラス
事業の成長フェーズが1→10から10→100と変わり自身のプロダクトの領域もある程度落ち着きこの先の経験が限られてしまうと感じたため、もっと挑戦できる環境を求めて転職活動を開始しました
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
社会貢献を通してプロダクトマネジメント力を鍛えられるチャレンジングな環境であるかという点と、それを実現するための裁量が与えられるかという点を重視していました。
ソフトウェアとハードウェアが複雑に絡み合ったプロダクトを通して顧客体験をより良いものにするという経験が現職でも役に立っています。
IT・通信
2020年11月 内定
プロダクトマネージャー ソリューション推進室
男性
以下のような流れで行ったが固定の形式はなく、雑談ベースで進行。 ・自己紹介 ・転職の...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全111文字）
2021年08月 内定
女性
具体的な選考内容と対策（全69文字）
2025年04月 最終選考落選
プロダクトマネージャー プロダクトマーケティンググループ（役職なし）
具体的な選考内容と対策（全486文字）
オプト
FLUX
Evenica
Wovn Technologies
SORABITO
ログラス
.jpg){kind=logo}
