市光工業の
クチコミ詳細_No.2175(事業(強み・弱み))中途入社 | 男性
人材開発・人材育成・研修
事業部・部門 | 人事部 |
|---|---|
役職 | 課長・マネージャークラス |
在籍期間 | 3〜5年 |
在籍状況 | 退職済み(2020年以前) |
回答日 | 2022/02/02 |
国内3社寡占のヘッドランプメーカーとしては、明らかに最後尾で技術力も低い。ただ、自動車部品
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
カテゴリからさがす
関連する選考体験談

メーカー
ソニーセミコンダクタソリューションズ
ソニーセミコンダクタソリューションズの1次面接
2019年06月 内定
人材開発・人材育成・研修 人事総務部門(係長・リーダークラス)
男性
面接の内容
オーソドックスな志望理由を一通り聞かれた後は、 「もしあなたが人材開発に関するこうい...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全243文字)
全243文字
回答日:2021/12/31
.png)
メーカー
ソニーグループ
ソニーグループの1次面接
2011年11月 内定
人材開発・人材育成・研修
女性
回答日:2022/05/19
.png)
メーカー
積水化学工業
積水化学工業の1次面接
2026年05月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
回答日:2026/07/06