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市光工業の
中途入社 | 男性
人材開発・人材育成・研修
事業部・部門
人事部
役職
課長・マネージャークラス
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2022/02/02
国内3社寡占のヘッドランプメーカーとしては、明らかに最後尾で技術力も低い。ただ、自動車部品
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メーカー
2022年06月 最終選考落選
人材開発・人材育成・研修 People Business Part（課長・マネージャークラス）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全315文字）
2024年02月 内定
人材開発・人材育成・研修 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全244文字）
2019年02月 内定
人材開発・人材育成・研修 人事部（係長・リーダークラス）
一次面接と原則同じ項目です。一次面接が人材開発部の担当者であったのに対し、ここではH...もっと見る
対策内容が見れます（全345文字）
JT（日本たばこ産業）
Classi
制度企画・組織開発
トヨタ自動車
本田技研工業（Honda）
購買・調達
三井物産人材開発
ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
