ワークサンプルとビジョン共感が選考突破の鍵
選考フロー事例
ラクスルの選考概要(中途)をAIが要約
ラクスルの選考概要
2025年09月 内定
法人営業 エンタープライズ事業(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
以下の整理をしたほうが良いかと思います。 ・今までどのような考えで、どういう経験をして...もっと見る
選考でアピールしたポイントとその理由
・現職での経験とその役回り、どういう考えで何を進めたのかをアピ...もっと見る
全558文字
ラクスルのカジュアル面談
2025年09月 内定
法人営業 エンタープライズ事業(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
面談で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全558文字)
全558文字
ラクスルの1次面接
2025年09月 内定
法人営業 エンタープライズ事業(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全558文字)
全558文字
ラクスルの2次面接
2025年09月 内定
法人営業 エンタープライズ事業(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全558文字)
全558文字
ラクスルの実務体験・ジョブ選考
2025年09月 内定
法人営業 エンタープライズ事業(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
形式
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全558文字)
全558文字
ラクスルの最終面接
2025年09月 内定
法人営業 エンタープライズ事業(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全558文字)
全558文字
ラクスルの内定
2025年09月 内定
法人営業 エンタープライズ事業(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
オファー年収 | 万 |
|---|
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全558文字)
全558文字
ラクスルの選考概要
2025年05月 内定
インサイドセールス・内勤営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
ラクスルや事業に関する記事やコンテンツをあらかじめ確認しておく。 面接官のお名前は調...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全446文字)
全446文字
ラクスルの1次面接
2025年05月 内定
インサイドセールス・内勤営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全446文字)
全446文字
ラクスルの2次面接
2025年05月 内定
インサイドセールス・内勤営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全446文字)
全446文字
ラクスルの実務体験・ジョブ選考
2025年05月 内定
インサイドセールス・内勤営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
形式
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全446文字)
全446文字
ラクスルの最終面接
2025年05月 内定
インサイドセールス・内勤営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全446文字)
全446文字
ラクスルのその他
2025年05月 内定
インサイドセールス・内勤営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
選考名
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全446文字)
全446文字
ラクスルの内定
2025年05月 内定
インサイドセールス・内勤営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全446文字)
全446文字
ラクスルの選考概要
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
過去の業務経験において、積極的に課題を見つけ、策定・実行を繰り返してきた具体的なエピ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全611文字)
全611文字
ラクスルのカジュアル面談
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
男性
面談で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全611文字)
全611文字
ラクスルの1次面接
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全611文字)
全611文字
ラクスルの2次面接
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全611文字)
全611文字
ラクスルの実務体験・ジョブ選考
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
男性
形式
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全611文字)
全611文字
ラクスルの最終面接
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全611文字)
全611文字
ラクスルの内定
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
男性
承諾/辞退
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全611文字)
全611文字
ラクスルの選考概要
2024年05月 最終選考落選
オペレーター ラクスル事業本部AM SCMオペレーショ(係長・リーダークラス)
女性
事前にやっておくべき対策や工夫
ECサイトの仕組を理解すること。 応募ポジションの具体的な業務内容をできる限り理解す...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全493文字)
全493文字
ラクスルの1次面接
2024年05月 最終選考落選
オペレーター ラクスル事業本部AM SCMオペレーショ(係長・リーダークラス)
女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全493文字)
全493文字
ラクスルの2次面接
2024年05月 最終選考落選
オペレーター ラクスル事業本部AM SCMオペレーショ(係長・リーダークラス)
女性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全493文字)
全493文字
ラクスルの最終面接
2024年05月 最終選考落選
オペレーター ラクスル事業本部AM SCMオペレーショ(係長・リーダークラス)
女性
面接で聞かれた質問①
面談ではなくワーク型の面接でした。事前に与えられた課題に対し答えを発表します。 Q....もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全493文字)
全493文字
ラクスルの選考概要
2024年04月 最終選考落選
メディアプランナー webマーケティング事業(役職なし)
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
職種によると思いますが、ワークサンプルが一番の鬼門かと。 お題の抽象度が高いので、前...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全473文字)
全473文字
ラクスルのカジュアル面談
2024年04月 最終選考落選
メディアプランナー webマーケティング事業(役職なし)
男性
面談で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全473文字)
全473文字
ラクスルの1次面接
2024年04月 最終選考落選
メディアプランナー webマーケティング事業(役職なし)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全473文字)
全473文字
ラクスルの実務体験・ジョブ選考
2024年04月 最終選考落選
メディアプランナー webマーケティング事業(役職なし)
男性
形式
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全473文字)
全473文字
ラクスルの最終面接
2024年04月 最終選考落選
メディアプランナー webマーケティング事業(役職なし)
男性
面接で聞かれた質問①
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全473文字)
全473文字