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2023年07月 最終選考辞退データチェック(DTP) ラクスル (正社員)役職なし
1.2次面接は特別な対策は必要ないが現場の方との面接なので、いかにスムーズにコミュニケーシ
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入社の妥当性を確認して頂けたことで、入社後のミスマッチを防ぐことができたことは良かった。
現職で社内の仕組みづくりに挑戦したことやプロジェクトリーダーとして遂行したことをアピールし
応募媒体
求人サイトからの応募
関連職務経験
経験なし
転職回数
0回
2024年11月 辞退
人材開発・人材育成・研修 人事部(係長・リーダークラス)
事前にやっておくべき対策や工夫
過去の業務経験において、積極的に課題を見つけ、策定・実行を繰り返してきた具体的なエピソ
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2024年05月 最終選考落選
オペレーター ラクスル事業本部AM SCMオペレーショ(係長・リーダークラス)
ECサイトの仕組を理解すること。 応募ポジションの具体的な業務内容をできる限り理解する
2022年01月 内定
制度企画・組織開発 人事部(係長・リーダークラス)
特に対策はないが、企業のことを知るには顔となる人がどのようなことを語るかが大切と考えて
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