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20代 | 男性
SE（Web・オープン系）
社会人歴
3年未満
退職時の職種
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ディー・エヌ・エー
SE（Web・オープン系）,役職なし
大規模なアプリケーション開発を経験し、IT業界で生き残るためのスキルを身につけたいと思ったからです。また、20代は厳しい環境で頑張って成長したいと思ったからです。 そして、優秀な人、行動力のある人が集まる会社で成長したいとも考えていました。
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企業の規模や待遇は一番気にしました。待遇が良くない所は往々にして人材や成長環境もあまり整っていないことが多いと考えたからです。
DWH製品を利用してビッグデータを扱う経験が役に立ちました。 また、DBのデータを加工、集約する経験も評価されました。
社会人歴5〜10年
研究開発/R&Dエンジニア(役職なし)
ディレクター,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
ITビジネスプロデューサーとして一皮剥けるために行った米国留学で、自分の技術を国を守...もっと見る
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社会人歴3〜5年
プリセールスエンジニア(役職なし)
スマートフォンエンジニア,役職なし
・ベンチャー企業のエンジニアの働きかたや仕事に対する価値観が自分と合っておらず、疎外...もっと見る
IT・通信
2025年05月 最終選考辞退
SE（Web・オープン系） オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代前半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全322文字）
2025年10月 辞退
SE（Web・オープン系） ＰＲＯＡＣＴＩＶＥ事業本部（役職なし）
30代前半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全356文字）
2022年10月 内定
SE（Web・オープン系） 公共部門（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全116文字）
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デロイト トーマツ（コンサルティング）
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ソリューションアーキテクト
サイバーコム
ベイカレント
システムコンサルタント
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