シーエーシーからの転職体験談(SE(Web・オープン系)/男性/20代)
20代 | 男性
プロジェクトリーダー(Web・オープン系)
社会人歴 | 5〜10年 |
---|---|
退職時の職種 | SE(Web・オープン系) |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | プロジェクトリーダー(Web・オープン系) |
入社先の役職 | 役職なし |
シーエーシー
SE(Web・オープン系),役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
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転職を考えた理由・きっかけの詳細
・システム開発の上流から下流まで一貫して携われることが魅力に感じた。 ・評価制度の透明性が高く、転職者でもフラットに評価されることが期待できた。
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
・成長環境 ・評価や個人のキャリアに対して周囲の理解が得やすいこと ・企業カルチャーが強く根付いている点
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これまでの経験
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転職で役立ったこれまでの経験の詳細
・同業界の転職であれば、マインドと企業カルチャーとのマッチ度をアピール出来れば比較的選考は通りやすい。 自分はこれまでで最も難しかったことを聞かれたので前職での障害が頻発した経験を話した。特に再発防止に努めるため、チーム内で協議し短期間で改善のPDCAを回し続けたことはシンプレクスでの働き方にマッチした経験として評価された。 ・異業界からの未経験であっても、しっかりとそのキャリアを目指す論理思考を示せれば通してもらえるはず。その代わり、面接の中でかなり深掘りされる。
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転職時に検討した企業
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