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20代 | 男性
業務プロセスコンサルタント
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
ベイカレント
業務プロセスコンサルタント,係長・リーダークラス
コンサルティングファームに在籍し5年目となったこともあり、他ファームでの働き方でも再現性のあるものだったのか検証がしたかった。また、より知名度やブランドイメージの高い外資コンサルファームに転職し、自身のキャリアアップに繋げたかった。
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当初は業界・業種狭めずに探していたが、軸の前に足切り条件として、年収が上昇する職種で探したところ、コンサルティングファームしか見つからなかった。その中で前職以上に知名度があり、自身のキャリアアップとして納得感のある企業の選考を受けた。
基本的にコンサルティングファームに在籍していると、常にアサインのためのインタビューを行うため、基本的な面談のやり取りには慣れていること。プロジェクト毎に自身の実績や志向などを再整理していたため、面談の際にもすんなり話すことができた。また、基本的にコンサルティングファーム間で、業務内容に大きく差異は無いため、インタビュアーに対してもファームのバックグラウンドがあることで少し安心させることができた(かもしれない)
社会人歴5〜10年
デジタルマーケティング(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
・より専門性を高めたかったからです。 ・クライアントとしてお付き合いのある会社であり...もっと見る
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社会人歴3年未満
戦略コンサルタント(役職なし)
マーケティングコンサルタント,役職なし
コンサル・シンクタンク
2020年03月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング部門（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全244文字）
2021年07月 内定
対策内容が見れます（全75文字）
2015年02月 内定
対策内容が見れます（全52文字）
ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ
戦略コンサルタント
PwCコンサルティング合同会社
アクセンチュア
JR東海（東海旅客鉄道）
事業企画・事業統括
