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30代 | 男性
システムコンサルタント
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デロイト トーマツ（コンサルティング）
業務プロセスコンサルタント,役職なし
目指すべきキャリアゴールに近づけない, 年収をあげたい, より大きな裁量権を得たい
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IT事業を問わずより上流工程に参画したいという思いで転職したのですが、入社前後で選考時とは異なる仕事をすることが多いと感じました。自身の目指すキャリアとは大きなギャップが出たため転職を考えました。
自身の目指すキャリアに近づけること、目指して実現した際にそれに見合う評価をいただけること。
1社目の事業会社の情シス部門に在籍していたことによるITの経験と2社目のコンサルとしての働き方を理解していることによりスムーズに会話できたと思います。
社会人歴5〜10年
事業企画・事業統括(役職なし)
戦略コンサルタント,役職なし
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コンサルタントとしての成長に限界、行き止まりのようなものを感じていた。机上調査やイン...もっと見る
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戦略コンサルタント(役職なし)
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
新卒の時に戦略コンサルに挑みましたが敗北し、総合コンサルの戦略チームで経験を積んでき...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2022年03月 内定
業務プロセスコンサルタント ライフサイエンス＆ヘルスケア（役職なし）
女性
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2021年08月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサル部門 *ワンプール制：部門や部署に分けずにプロジェクト毎にチームを編成する体制につき、細かい事業部や部門等は分かれておらず、選択肢はコンサル or 営業職のみ。（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全255文字）
2022年04月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング事業部（部長・ゼネラルマネージャクラス）
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