ネットプロテクションズ(採用)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.11556
2022年12月 内定
採用 人事 (正社員)
係長・リーダークラス
・自身の価値観を棚卸し、言語化は必ず行なっておくこと ・定量、定性での実績や成果を自らの言
・価値観を確認いただきながら、面接官の価値観も出していただき、相互理解が進む形式だった。
応募媒体 | 自社採用サイト |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 4回 |
ネットプロテクションズ(採用)の
2022年12月 内定
採用 人事 (正社員)
係長・リーダークラス
・自身の価値観を棚卸し、言語化は必ず行なっておくこと ・定量、定性での実績や成果を自らの言
・価値観を確認いただきながら、面接官の価値観も出していただき、相互理解が進む形式だった。
応募媒体 | 自社採用サイト |
|---|---|
関連職務経験 | 1〜3年 |
転職回数 | 4回 |
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