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パナソニックグループ(情報システムエンジニア)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.6949

2023年10月最終選考落選
情報システムエンジニアオートモーティブカンパニー (正社員)
係長・リーダークラス

選考概要 1次面接最終面接

事前にやっておくべき対策や工夫

パナソニックの自動車部門は事業の将来性を会社全体で議論しているため、どのような働き方となる

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転職時に重視したポイント

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選考を通して得たイメージ

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選考でアピールしたポイントとその理由

IT分野の前職の経験の中で、ハード設計に生かされた経験がなかったため、未知の分野でも学び成

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応募媒体	転職エージェント
関連職務経験	3年以上
転職回数	1回

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電機業界に強いおすすめエージェント

平野梨菜
ワークポート
支援実績29件
主な支援先
森脇滉人
ワンキャリア転職エージェント
支援実績58件
主な支援先
海老谷誠
Asuka Professionals
支援実績79件
主な支援先

※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。

選考フロー事例

デジタルマーケティング

2025.04｜係長・リーダークラス

Webテスト・筆記テスト
最終面接
内定通知

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回答日：2023/07/30
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パナソニックグループの選考概要
2022年01月内定
制度企画・組織開発エレクトリックワークス社（課長・マネージャークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
求人票やエージェントとの会話を通じ、会社がどのような人物を求めているのか、採用して何...もっと見る
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回答日：2023/09/07
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