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20代 | 女性
システムコンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
情報システムエンジニア
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
富士通
情報システムエンジニア,役職なし
KPMGコンサルティング
システムコンサルタント,役職なし
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前職でパッケージ導入をしていて、ソリューションありきではない課題解決に携わりたいと思うようになった。 標準機能に合わせる方向で要件定義をするが、合わずにカスタマイズしたり、妥協して合わせたりすることが多く、そもそも何故このシステム選定をしたのか、業務上の課題は何か、など上流から踏み込んで検討したくなった。
転職理由にもつながるよう、BPR等の業務改革の案件に携われるかを重視した。 その他は、面接官の人柄(カルチャー)や会社の知名度や実績を気にした。
基本的なITの知識は役にたった。 また業務SEだったため、クライアントの折衝(コミュニケーション)や資料作成などフロントに立つ仕事が多く、その時の経験は役に立った。
社会人歴10〜15年
データサイエンティスト(課長・マネージャークラス)
データサイエンティスト,係長・リーダークラス
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)
データサイエンティスト,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
自らの研究領域と会社の強み・方向性との相違。直接的な契機は外部からオファーを受けたこ...もっと見る
転職して感じる
キャリア変化や役立つ経験(全570文字)
プリセールス・技術営業(係長・リーダークラス)
ネットワークコンサルタント,係長・リーダークラス
プリセールス・技術営業,係長・リーダークラス
コンサルタントの方が中立的に顧客にとってベストな提案ができると思っていましたが、結局...もっと見る
キャリア変化や役立つ経験(全710文字)
メーカー
2022年09月 内定
情報システムエンジニア デジタル共創本部 IT統括部(役職なし)
男性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全399文字)
2022年08月 最終選考辞退
情報システムエンジニア 情報システム部(役職なし)
具体的な選考内容と対策(全230文字)
2006年10月 内定
情報システムエンジニア 情報システム部(係長・リーダークラス)
具体的な選考内容と対策(全281文字)
日立製作所
楽天グループ
デジタルマーケティング
ゴールドウイン
Helpfeel(旧:Nota)
日鉄ソリューションズ
シーメンス(シーメンスグループ)
パッケージ導入コンサルタント