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20代 | 男性
システムコンサルタント
社会人歴
3年未満
退職時の職種
情報システムエンジニア
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
デンソー
情報システムエンジニア,役職なし
コロナ禍前において、給与体系と個人の成長に対して不安を感じ始めた。給与体系は年功序列のため20代では少なく、個人の成長については周囲のモチベーションが高くなかった点。
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スキル(コンサル的なスキルと、データサイエンスのスキル)、及び給与体系と個人の成長ができるかどうか。給与については前職よりも上がるかどうか、個人の成長はそのような機会があるかどうか。
システムの企画やデータ分析のスキル。基本情報の資格を取得していたためおおよそのシステムに関する知識があり、またデータ分析のスキルで数字にはある程度慣れていた点。
社会人歴10〜15年
戦略コンサルタント(役職なし)
事業企画・事業統括,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
前職では事業企画をメインとした業務内容であったが、所属事業の業界再編などの動き、もしく
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社会人歴3〜5年
購買・調達(役職なし)
購買・調達,役職なし
転勤が多いこと、三河という自分の故郷と遠い場所で過ごす時間が長いことの2点に疑問を持ち
メーカー
2024年01月 辞退
情報システムエンジニア 情報システム統括部(係長・リーダークラス)
面接で聞かれた質問①
これまで携わってきた業務の中で、やりがいを持って働いてきたことは何か。→(新しい案件に
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2024年08月 辞退
情報システムエンジニア 情報システム部(役職なし)
2022年01月 内定
情報システムエンジニア デジタル共創本部(係長・リーダークラス)
横浜ゴム
KDDI
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
ブリヂストン
旭化成
日鉄ソリューションズ
シーメンス(シーメンスグループ)
パッケージ導入コンサルタント