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20代 | 男性
情報システムエンジニア
社会人歴
3年未満
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
富士通
情報システムエンジニア,役職なし
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自分が所属している部署の事業が分社化し、入社3年目にして子会社への転籍を余儀なくされたため。 自分の努力では回避できない、待遇面の悪化(企業年金がなくなる、退職金が減る、昇給・昇格がしづらくなる、出世の頭打ちが早い)が明らかだったため、退職を決意した。
官公庁・自治体向けのソリューション適用を手掛けていたため、硬直的な顧客組織に疑問を感じるようになった。 そのため、変化が激しく経営者の意思決定や事業展開のスピードが早い会社に転職したいと思った。
俗にいうウォーターフォールモデルでの、上流から下流までのアプリケーション開発、インフラストラクチャー構築の経験が役立った。 基本的には事業会社でも公共組織でもシステム開発手法や運用手法は変わらないため、業務自体はこれまでの延長線上にあった。
社会人歴10〜15年
リサーチャー・調査員(係長・リーダークラス)
新規事業企画・事業開発,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
世の中が進化するスピードが早まり、次第に自分の技術や知識が追いついていかなくなること...もっと見る
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社会人歴3〜5年
システムコンサルタント(役職なし)
前職でパッケージ導入をしていて、ソリューションありきではない課題解決に携わりたいと思...もっと見る
メーカー
2025年10月 辞退
情報システムエンジニア デジタル化推進室（役職なし）
30代前半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全506文字）
2025年01月 内定
情報システムエンジニア オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（課長・マネージャークラス）
30代後半 | 男性 (当時)
対策内容が見れます（全392文字）
2006年10月 内定
情報システムエンジニア 情報システム部（係長・リーダークラス）
男性
対策内容が見れます（全281文字）
日立製作所
日本マイクロソフト
インフラエンジニア
積水樹脂
旭化成
キヤノン
アビームコンサルティング
システムコンサルタント
