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アクセンチュア(ビジネスコンサルタント)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.8676

2025年03月内定
ビジネスコンサルタントオープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし

選考概要 1次面接最終面接内定

事前にやっておくべき対策や工夫

・ケース面接を練習し、短い時間で解決策を出す能力と発表力を高める方が良いと思います・入社

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転職時に重視したポイント

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選考を通して得たイメージ

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印象に残ったこと

面接官の方は非常に明るく丁寧な人で、仕事でうまくコミュニケーションとコレボレーションをとれ

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選考でアピールしたポイントとその理由

・グローバルで活躍できること外国人であり、今まで多言語環境で働きたので、今後グローバルで

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応募媒体	自社採用サイト
関連職務経験	経験なし
転職回数	1回

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アクセンチュアへの転職におすすめエージェント

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石井康裕
Wayout Strategic Partners
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主な支援先

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選考フロー事例

システムコンサルタント

2026.07｜役職なし

1次面接
最終面接
内定通知

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回答日：2023/06/05
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