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2024年05月 内定人材紹介 介護キャリア事業部 (正社員)役職なし
・幼少期から今まで、各年代ごとの印象に残った出来事、その場面での自分の行動や役割を再認識し
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入社後のミスマッチを防ぐ為、入社後のポジティブな面だけでなく、懸念点になることも正直に伝え
・営業職に未経験で挑戦するにあたって、業務親和性の低さを払拭できるように工夫した。 具体的
応募媒体
転職エージェント
関連職務経験
経験なし
転職回数
1回
法人営業
選考概要
オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定、役職なし
事前にやっておくべき対策や工夫
がんばったこととと転職理由の棚卸は必ず行ったほうが良い。かなり面接中でも深堀をされるので、準備をしていないと言葉に詰まる恐れがある
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
選考時期:2023/09
事業企画・事業統括
内定
基本的な職務実績の話はもちろんだが、自分の生い立ちを小学生くらいから話した記憶なので、
経営企画・経営戦略
経営企画部、課長・マネージャークラス
・エスエムエムをよく調べ、何を実現したい会社かを考えておく必要がある。 ・また、質問に
選考時期:2024/07
人材・教育
人材紹介
1次面接
ナイス介護部門、役職なし
面接の内容
これまでの経験、どのように成果を上げてきたのか、退職理由などの質問がありました。これまでの経験については具体的に何件などの質問もありました。
選考時期:2020/03
3次面接
人材紹介事業部、役職なし
選考時期:2013/02
メディカルケア事業部、役職なし
一貫してカジュアルな雰囲気で面接が進んだ。自己紹介をした後に、退職理由、転職理由、人材
選考時期:2022/04
ネオキャリア
マイナビ
アイムファクトリー
Helpfeel(旧:Nota)
採用
エンワールド・ジャパン
Indeed Japan