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日立製作所(海外営業)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.19731

2025年01月内定
海外営業運輸交通第３グループ (正社員)
課長・マネージャークラス

選考概要 Webテスト・筆記テスト 1次面接最終面接内定

事前にやっておくべき対策や工夫

管理職クラスの面接であることもあってか、経験や知見をかなり深堀され、相手と議論を交わすよう

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転職時に重視したポイント

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選考を通して得たイメージ

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印象に残ったこと

鉄道事業に関しての長年と経験と、英語力、そして新規事業のプロマネ経験を話した後はとてもスピ

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選考でアピールしたポイントとその理由

バックオフィス時代鍛えられた、鉄道を事業として捉え、BSとPLとキャッシュフローベースで管

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応募媒体	自社採用サイト
関連職務経験	3年以上
転職回数	1回

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同時期に面接を受けた企業

受かる選考も年収交渉もエージェント次第
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日立製作所への転職におすすめエージェント

山徳有希子
ワークポート
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平野梨菜
ワークポート
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ワンキャリア転職エージェント
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海老谷誠
Asuka Professionals
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主な支援先

※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。

選考フロー事例

研究開発/R&Dエンジニア

2026.06｜役職なし

Webテスト・筆記テスト
1次面接
最終面接
内定通知

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回答日：2024/10/25
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プリセールス・技術営業デジタルシステム&サービス統括本部（課長・マネージャークラス）
40代前半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
技術的な質問、ITプロマネに関する質問を多く頂いた。プロジェクトの背景知識、技術的な...もっと見る
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回答日：2025/07/24
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