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20代 | 男性
海外営業
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
トヨタ自動車
海外営業,役職なし
営業では商品企画及び既存の商品の販売管理を行ないましたが、将来的には経営面のスキルを伸ばしたいと考えており、MA特化の転職先を探しました。
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自分の中でどのようなスキルを伸ばしたいかをまず整理した上で、合致する企業群を考えました。次に、スキルを短期間で伸ばすには裁量が大きいことが有用と考え、組織として大きすぎず、自由度の高いところを考えました。
クライアントはメーカーも多く、メーカーの仕事のやり方、生産の流れ、部署の構成等は特に役立っています。
社会人歴5〜10年
事業企画・事業統括(役職なし)
購買・調達,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
これまでトヨタ自動車の調達職としてサプライチェーン全体を支える役割を担い、安定供給やコ
キャリアの実例が見放題
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法人営業(役職なし)
庶務・CADオペレーター,役職なし
・もっとキャリアを磨いていきたい自身の希望に対し、会社が求めていることが一致せず、実
メーカー
2018年04月 内定
海外営業 アジア・オセアニア部（役職なし）
面接の内容
転職理由志望理由、自己PR、経歴、財務諸表が読めるかどうか。基本的な質問が多い。 また
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2024年08月 最終選考落選
海外営業 営業企画（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2014年09月 内定
海外営業 ビルシステム事業本部ビル海外事業部第二部中東・アフリカG（役職なし）
川崎汽船
ドーム
制度企画・組織開発
京セラ
東京エレクトロングループ
ＳＰＫ
日野自動車
