EYストラテジー・アンド・コンサルティング(業務プロセスコンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.7760
2020年01月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング事業部 (正社員)
係長・リーダークラス
ケース面接等の論理的思考対策。ケースを必ずやるとは限らないが、論理的思考力を試す質問は必ず
深い業界経験と経営経験、そしてマインドセットとしてのタフネス、柔軟性、成長の早さ。コンサル
応募媒体 | 転職エージェント |
|---|---|
関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 3回 |
EYストラテジー・アンド・コンサルティング(業務プロセスコンサルタント)の
2020年01月 内定
業務プロセスコンサルタント コンサルティング事業部 (正社員)
係長・リーダークラス
ケース面接等の論理的思考対策。ケースを必ずやるとは限らないが、論理的思考力を試す質問は必ず
深い業界経験と経営経験、そしてマインドセットとしてのタフネス、柔軟性、成長の早さ。コンサル
応募媒体 | 転職エージェント |
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関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 3回 |
