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30代 | 女性
組織・人事コンサルタント
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
合同会社デロイト トーマツ/コンサルティング
組織・人事コンサルタント,役職なし
魅力的な人材が少ない, 目指すべきキャリアゴールに近づけない, 年収をあげたい
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転職を考えていた際は、デロイトチャイナで駐在していて、コロナの影響もあり、案件が減っていた。個人の問題でない稼働減が不安になり、転職を決意した
絶対評価と言いつつ、相対評価の部分は結構大きかったので、転職時は特に評価制度を重視した。 また、そろそろシニアに昇格するタイミングでもあったので、昇格を前提のオファーを狙っていた。
業界も職種も前職と同一であるため、今までのプロジェクト経験が転職時に評価されたと思う。人事・組織に関する知見や、プロジェクト推進力、成果物作成、プレゼンテーションなど、基礎となるコンサルワークは、ケース面接の場で確認される
社会人歴10〜15年
戦略コンサルタント(係長・リーダークラス)
業務プロセスコンサルタント,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
コンサルタントとして一度本当のトップティアの会社を見てみたかった。いつかは独立しよう...もっと見る
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社会人歴3〜5年
戦略コンサルタント(役職なし)
パッケージ導入コンサルタント,係長・リーダークラス
コンサルティングファームでキャリアを積む以上、いずれは戦略ファームで世界トップレベル...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2022年12月 内定
組織・人事コンサルタント HRT(役職なし)
男性
選考通過者の
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2013年10月 内定
現在、これまでの業務内容を質問され、回答。質問を受け付けるとのことで、面接官のこれま...もっと見る
対策内容が見れます(全159文字)
2020年11月 内定
組織・人事コンサルタント 採用支援事業部(役職なし)
対策内容が見れます(全283文字)
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