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30代 | 男性
戦略コンサルタント
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
三菱UFJリサーチ&コンサルティング
戦略コンサルタント,役職なし
年収をあげたい, 目指すべきキャリアゴールに近づけない, 新たに挑戦したい職種/業界ができた
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現職では、調査業務なども多く、イメージしていた戦略コンサルティングの業務や自身のキャリアイメージにより近づく環境を求めていたため。
戦略コンサルティングファームであることに加えて、ある程度人間関係のストレスの小さい環境・企業を志望していた。
基本的なコンサルティング、リサーチのスキル。 また、コンサルティング業務のイメージができていることなどは、双方のマッチングの観点で重要であった。
社会人歴5〜10年
研究・開発(役職なし)
戦略コンサルタント,係長・リーダークラス
子供が産まれたことによりワークライフバランスを重視するようになったため。また元々いた...もっと見る
キャリアの実例が見放題
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社会人歴3年未満
国際・貿易業務(係長・リーダークラス)
リサーチャー・調査員,係長・リーダークラス
調査・研究のみでは自分の可能性が狭くなってしまわないかと、危機感を覚えたからです。海...もっと見る
コンサル・シンクタンク
2021年12月 内定
戦略コンサルタント EYパルテノン（役職なし）
20代後半 | 男性 (当時)
・（特定業界の市場規模推移や、各社の売上高・営業利益等を見て） スライドから読み取れ...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全529文字）
2010年08月 内定
戦略コンサルタント エレクトロニクス（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全115文字）
2024年02月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
対策内容が見れます（全519文字）
ボストン コンサルティング グループ
キャディ
リブ・コンサルティング
トモノカイ
新規事業企画・事業開発
アクセンチュア
業務プロセスコンサルタント
