ベルテクス・パートナーズからの転職体験談(業務プロセスコンサルタント/男性/20代)
20代 | 男性
経営企画・経営戦略
社会人歴 | 3〜5年 |
|---|---|
退職時の職種 | 業務プロセスコンサルタント |
退職時の役職 | 役職なし |
入社先の職種 | 経営企画・経営戦略 |
入社先の役職 | 役職なし |
ベルテクス・パートナーズ
業務プロセスコンサルタント,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
コンサルタントとしてクライアントの改題解決に従事する中で、それまでの経緯を理解しきれていない大手企業の一部の課題を解決していくより、自ら小さな組織を動かしていく優先度の高い課題を解いていくことの方が面白そうだと感じ始めたから。
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
スタートアップ企業は事業やサービスも組織もあらゆる面で未成熟なので、それでも企業の将来を作って行けそうな優秀な方々がいるかどうか、また自分がそこにジョインすることで自分自身も成長できると確信できるかどうかを重視していました
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転職で役立ったこれまでの経験
コンサルタントとして培った課題解決への向き合い方は、課題だらけのスタートアップで働く中で非常に役立っています。
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