検索
レジェンダ・コーポレーションの
中途入社 | 男性
組織・人事コンサルタント
事業部・部門
採用支援事業部
役職
-
在籍期間
5〜10年
在籍状況
退職済み(2015年以前)
回答日
2021/02/21
自身がいた採用支援事業部ではとにかく<クライアントのため>を前提に動く文化が浸透していたよ
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
あまりマネジメントされている意識は強くなかった。<クライアントの採用成功>のために動く中で
各クライアントごとにプロジェクトチームが組まれる形で<共にこのプロジェクトを皆で成功させよ
コンサル・シンクタンク
2020年10月 内定
男性
デューデリジェンスを行う上で重視すべき要素を洗い出し、それらの順位付けについてディス...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全72文字)
2021年07月 最終選考辞退
組織・人事コンサルタント (役職なし)
具体的な選考内容と対策(全67文字)
2026年01月 最終選考落選
組織・人事コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 女性
具体的な選考内容と対策(全234文字)
合同会社デロイト トーマツ/リスクアドバイザリー
花王
経営企画・経営戦略
マーサージャパン
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
人材開発・人材育成・研修
コーン・フェリー・ジャパン
J.P.モルガン
採用