検索
20代 | 男性
組織・人事コンサルタント
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
ベイカレント
組織・人事コンサルタント,役職なし
自分のやりたい仕事をやれる会社に行きたい、と思ったのがきっかけ。 それをやれる場所はそう多くなく、知人のエージェントからの「ここなら合うかも」との紹介もあった。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
営業組織の強化、変革PJを経験できるファームは他に少ないため 総合系ファームにはこのような企業のトップラインを支援できるようなPJはあまりない
営業経験。顧客支援時に、実際の現場をイメージしながら語れるので机上の空論にならないから。これはかなり重要だった。
社会人歴5〜10年
デジタルマーケティング(係長・リーダークラス)
システムコンサルタント,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
・より専門性を高めたかったからです。 ・クライアントとしてお付き合いのある会社であり...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3年未満
戦略コンサルタント(役職なし)
マーケティングコンサルタント,役職なし
コンサル・シンクタンク
2025年10月 最終選考落選
組織・人事コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代前半 | 男性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全745文字）
2023年12月 内定
組織・人事コンサルタント ヒューマンキャピタルデベロップメント（課長・マネージャークラス）
女性
グローバルでの人事制度改革特命チームのジャパンリーダーだったとのことだが、どのような...もっと見る
対策内容が見れます（全918文字）
2020年10月 内定
男性
キャリアについて深掘りされ、過去経験したプロジェクトテーマにまつわる定性ケース。新規...もっと見る
対策内容が見れます（全72文字）
アクセンチュア
SBI証券
制度企画・組織開発
リブ・コンサルティング
ALL DIFFERENT（旧：ラーニングエージェンシー）
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
