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KPMGコンサルティング(システムコンサルタント)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.4263

2022年11月内定
システムコンサルタントテクノロジートランプフォーメーション (正社員)
役職なし

選考概要 1次面接最終面接内定

事前にやっておくべき対策や工夫

ケース対策(実施されなかったが、東大生シリーズはやっておくべき) 志望動機の深堀(なぜコン

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転職時に重視したポイント

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選考を通して得たイメージ

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印象に残ったこと

一次面接の際に、面接官から会社の良いところを積極的に紹介して下さり、会社のことがよりクリア

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選考でアピールしたポイントとその理由

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応募媒体	転職エージェント
関連職務経験	経験なし
転職回数	0回

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KPMGコンサルティングへの転職におすすめエージェント

新美智子
Wayout Strategic Partners
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海老谷誠
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中西義樹
プロフェッショナルエージェンツ
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青田華奈
ワークポート
支援実績36件
主な支援先

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選考フロー事例

戦略コンサルタント

2026.03｜係長・リーダークラス

1次面接
2次面接
最終面接
内定通知

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回答日：2024/07/01
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回答日：2025/02/05
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