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アクセンチュア(インサイドセールス・内勤営業)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.10635

2023年06月内定
インサイドセールス・内勤営業オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
役職なし

選考概要 Webテスト・筆記テスト 1次面接 2次面接最終面接内定

事前にやっておくべき対策や工夫

企業研究を深め、業務職としての役割理解を具体化しておくこと。また、具体的な数値をいうという

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転職時に重視したポイント

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選考を通して得たイメージ

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印象に残ったこと

面接官の人は、基本的には視線は鋭いものの穏やかな雰囲気を目指しているのか笑顔で対応してくれ

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選考でアピールしたポイントとその理由

調整力と正確性を強みとして、未経験でも即戦力になれる点を示した。公務員だったので、そこのウ

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応募媒体	自社採用サイト
関連職務経験	経験なし
転職回数	2回

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トヨタ自動車

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2026.07｜役職なし

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回答日：2024/01/07
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男性
事前にやっておくべき対策や工夫
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回答日：2025/01/30
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