Visional(ビズリーチ)の
クチコミ詳細_No.4947(仕事の魅力・成長)4.0
3.0
新入社員は特に、プロジェクトやイベント推進を任せてもらえる場面は多いため、成長機会はいくら
課題設定力、顧客志向。 評価基準に設定されている。また、お客様のためになっているのか?とい
上司や先輩との1on1。快く受け入れてくれるため困ったことがあればいつでも聞ける風土がある
「仕事の魅力・成長」をもっと知る
Visional(ビズリーチ)のやりがい・成長実感
総合満足度
3.0/5.0裁量権の大きさ | |
|---|---|
成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
Visional(ビズリーチ)のやりがい・成長実感
裁量権の大きさ | |
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成長実感 | |
中途入社者の研修期間 | |
マネージャーのスキルレベル |
Visional(ビズリーチ)の仕事の魅力・成長
総合満足度
3.0/5.0

