船井総合研究所(戦略コンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.8117
2016年03月 内定
戦略コンサルタント 経営改革事業本部(旧部署名) (正社員)
役職なし
・志望動機は面接で必ず聞かれることであるため、明確に整理すること ・創業者や過去の役員レベ
選考過程の中で面接対策や提出資料に関して、何度もフィードバックの機会をいただいた
・営業実績に至るまでに行動量(訪問数/決算書取得数/融資数)と、自身が工夫した点によって成
創業者の執筆している「成功の三条件」「法則」を含む書籍、過去役員の執筆している「船井幸雄の
応募媒体 | 自社採用サイト |
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関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
