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P&G Japanの
新卒入社 | 女性
制度企画・組織開発
事業部・部門
HRビジネスパートナー
役職
-
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み（2025年以前）
回答日
2021/02/26
もっと強烈なビジョンやメッセージが必要だと思う。今の時代はたくさん会社ができている。その中
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メーカー
P&G Japan
法人営業
役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
やりがい・成長実感の総合満足度評価
3.0
/5.0
評価基準の明確さ
自身の職種の昇進・昇格のしやすさ
20代の主要ポジションへの抜擢状況
他にはない深いクチコミ
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研究・開発
役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
5.0
2023年04月 辞退
制度企画・組織開発 人事総務本部ビジネスパートナリング部（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全176文字）
2025年05月 最終選考落選
制度企画・組織開発 グローバル人事（係長・リーダークラス）
対策内容が見れます（全528文字）
2021年08月 最終選考落選
制度企画・組織開発 HRBP（係長・リーダークラス）
自己紹介 転職理由 次の会社選び 希望条件 HRBPとして成果を出したケース 何が最...もっと見る
対策内容が見れます（全87文字）
三菱電機
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積水化学工業
合同会社デロイト トーマツ／コンサルティング
組織・人事コンサルタント
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