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30代 | 男性
メディアプランナー
社会人歴
10〜15年
退職時の職種
退職時の役職
課長・マネージャークラス
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電通デジタル
メディアプランナー,課長・マネージャークラス
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今後、英語を使ってグローバルな環境で働きたいと感じはじめた。現職でも英語を使って仕事ができる環境はあったが、社内の環境からガラッとグローバルな場に移りたく転職を決意した。
英語を使える頻度、業務内容、年収、リモートワークなどの職場環境を総合的に見て判断した。
代理店から代理店への転職なのでメディアプランニングだったり実際に運用型広告を運用してきた経験が特にいかされた。というのもプランナーの人は意外と細かな理解をしておらず逐一コンサルタントに確認していたので、プランナーからコンサルまで経験したスキルが特に役に立った。
社会人歴5〜10年
システムコンサルタント(係長・リーダークラス)
パッケージ導入コンサルタント,役職なし
転職時の年収変化金額
元々CDP導入を主体とした業務を新卒以来やっており、さすがに飽きてもっと別の領域に広...もっと見る
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社会人歴3〜5年
デジタルマーケティング(役職なし)
メディアプランナー,役職なし
広告・マスコミ
2024年07月 内定
メディアプランナー オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
女性
選考通過者の
対策内容が見れます(全445文字)
2021年10月 辞退
メディアプランナー アカウントマネジメント(役職なし)
男性
対策内容が見れます(全400文字)
2024年01月 内定
メディアプランナー セールス部門(役職なし)
対策内容が見れます(全337文字)
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