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40代 | 女性
労務・給与
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課長・マネージャークラス
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GMOペパボ
労務・給与,課長・マネージャークラス
仕事はやりがいをもってやっていたが、終電で帰る生活が続いており家族からも働き方を見直してほしいという相談があったため、改めてキャリアを考え直したいと思い転職活動をスタートした
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サービスやMMVへの共感、キャリアを活かして活躍できそうかどうか、自身にとってチャレンジができそうな環境かどうか、恒常的な長時間労働がないかどうか
給与計算・労務の各種実務経験、人事制度設計及び運用経験、労務面談対応、休職関連対応、イベント運営経験、マネジメント経験
社会人歴10〜15年
管理職(役員クラス)
管理職,部長・ゼネラルマネージャークラス
元々、業務委託として一緒にお仕事をさせてもらっていました。その中で何度かジョインのお...もっと見る
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社会人歴5〜10年
ソフトウェアエンジニア(役職なし)
ソフトウェアエンジニア,課長・マネージャークラス
よりプロダクト志向の強い環境で働いてみたかったため。また元々 EC サービスに携わっ...もっと見る
IT・通信
2019年10月 内定
労務・給与 人事部門人事労政業務担当（役職なし）
男性
・具体的に過去どのような業務をし、そこで何を達成したかどうか ・なぜ転職をするのか ...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全226文字）
2021年02月 内定
労務・給与 人事本部・労務担当（役職なし）
女性
本社機能希望だったので、財務と法務の面接も受けましたが。法務と財務の志望度を聞かれま...もっと見る
対策内容が見れます（全235文字）
2020年09月 内定
最初と同じく自己PRから始まり、履歴書について触れられました。個人に対しての理解を進...もっと見る
対策内容が見れます（全118文字）
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