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（旧）リクルートホールディングスの選考情報一覧を見る

（旧）リクルートホールディングス(法人営業)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.6982

2024年06月内定
法人営業ホットペッパービューティー (契約社員)
役職なし

選考概要 1次面接 2次面接最終面接内定

事前にやっておくべき対策や工夫

・なぜリクルートがいいのか　・転職の動機　・転職活動の軸　・職務経験　・これまでの

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転職時に重視したポイント

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選考を通して得たイメージ

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印象に残ったこと

圧迫面接も覚悟していたが、むしろ面接官が共感しながら話を聞いてくださったので安心して臨むこ

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選考でアピールしたポイントとその理由

30歳までに家庭を持ちたいので、20代中盤の期間はとにかく仕事に没頭して力をつけたいとアピ

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選考前に見ていたサイト名や本のタイトルなど

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応募媒体	転職エージェント
関連職務経験	経験なし
転職回数	1回

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受かる選考も年収交渉もエージェント次第
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肥田航平
ワンキャリア転職エージェント
支援実績44件
主な支援先
柴田慎也
ワンキャリア転職エージェント
支援実績40件
主な支援先
元由直樹
Surfiee
支援実績63件
主な支援先
小谷野吏
ビゼック
支援実績53件
主な支援先
天野修平
Izul
支援実績14件
主な支援先

※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。

選考フロー事例

法人営業

2024.07｜役職なし

Webテスト・筆記テスト
1次面接
2次面接
最終面接
内定通知

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（旧）リクルートホールディングスの選考概要
2007年06月内定
総務当初、新規事業開発部門に応募しましたが、選考途中で「総務部」を提案され、選考部門を変更しました。（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自分の経歴の、どこに興味を持たれるかは相手（面接官）が決めること。よって、どこのパー...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全207文字）
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全207文字
回答日：2021/07/25
選考体験談詳細
（旧）リクルートホールディングスの選考概要
2021年01月内定
事業企画・事業統括業務設計を行う部署。（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
過去の実績を論理立てて話せるようにする。また、実績を上げるにあたって重要な点を要素分...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全136文字）
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全136文字
回答日：2022/02/25
選考体験談詳細
（旧）リクルートホールディングスの選考概要
2024年07月内定
法人営業オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自分についてなぜを繰り返す。現職の成果の棚卸し、心情、思考の言語化。やりたいことを見...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全560文字）
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全560文字
回答日：2024/08/24
選考体験談詳細