（旧）リクルートホールディングス(総務)の中途採用の選考概要の体験談詳細_No.756
2007年06月 内定
総務 当初、新規事業開発部門に応募しましたが、選考途中で「総務部」を提案され、選考部門を変更しました。 (正社員)
係長・リーダークラス
自分の経歴の、どこに興味を持たれるかは相手（面接官）が決めること。よって、どこのパートにお
エージェントの方から、私の経験、適性、今後のキャリアプランにつながる可能性がある会社として
エネルギッシュに行動する面は仮説通りだったが、非常に人間味が感じられる、泥臭い会社と実感し
成長につながるプラットフォームであるか否かは、自分次第であるので、ワクワクできる事業か否か
ありのままを見ていただくことが1番と思っていましたので、成功したこと、失敗したこと、その時
最終選考結果 | 内定 |
|---|---|
雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2007/06 |
選考期間 | 1~3ヶ月程度 |
応募職種 | 総務 |
事業部・部門 | 当初、新規事業開発部門に応募しましたが、選考途中で「総務部」を提案され、選考部門を変更しました。 |
応募した役職 | 係長・リーダークラス |
