リクルートホールディングス(採用)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.698
2021年03月 内定
採用 採用部 (正社員)
役職なし
それはなぜ？とかなり深掘りされる面接なので、自分自身でやるかエージェントに深掘り面接をお願
知人からの声かけが発端でしたが、業界トップ企業であるリクルートの人事領域に興味があったかつ
優秀な方が多く、コミュニケーションは必要最低限、スピード重視なドライなイメージ。
思ったよりもアットホームでチーム感が強い。ウエットなコミュニケーション。内部は思った通りこ
リクルートで何したい？とかなり聞かれる。自分のwillがきちんとあるのかをかなり重要視され
これまでの経歴から今回の職種を希望するキャリアの連続性（きちんと考えた上でのキャリアチェン
最終選考結果 | 内定 |
|---|---|
雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2021/03 |
選考期間 | 3週間〜1ヶ月程度 |
応募職種 | 採用 |
事業部・部門 | 採用部 |
応募した役職 | 役職なし |
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
.png){kind=logo}
-6.jpg){kind=logo}
.png){kind=logo}
-3_WHIロゴ_縦組み_反転_(1).jpg){kind=logo}
.jpg)
.jpg){kind=logo}
.png){kind=logo}
選考フロー事例
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
複数のエージェントからベストな提案を見つけよう
